Hard көндүмдөр жана Soft көнүгүүлөр ортосундагы айырма
Hard көндүмдөр сандык жөнөкөй ынтызар жөндөмдүүлүктөрү же чеберчиликти топтому болуп саналат. Адатта, сен класста оор көнүгүүлөрдү үйрөнө аласыз, китептерди жана башка материалдарды даярдоо аркылуу, же адистиги боюнча тапшырган.
Оор көндүмдөрдүн, мисалы, төмөнкүлөрдү камтыйт:
- Чет тилин билүү
- Бир даражада же күбөлүк
- терүү ылдамдыгы
- Machine операция
- ЭЭМ үчүн программа
Бул оор көндүмдөр тез саналып коштомо кат менен улантылат Бул тууралуу, ошондой эле иш берүүчү же АКСЕЛС таануу үчүн жеңил болот.
Soft көндүмдөр, экинчи жагынан, сандык баалоо үчүн кыйын болгон жекече чеберчилиги. Ошондой эле "адамдар көндүмдөрдү" же белгилүү " көндүмдөрүнө ," жумшак көндүмдөр сиз менен кандай байланышы бар, ошондой эле башка адамдар менен өз ара жол байланышы бар.
Жумшак көндүмдөрдүн, мисалы, төмөнкүлөрдү камтыйт:
- байланыш
- ийкемдүүлүк
- жетекчилик
- жөнүн көрсөтүү
- Чыдамдуулук
- ишеним
- Маселени чечүү Abilities
- биргелешкен иш
- Убакытты башкаруу
- Иш этикасы
Top Skills Employers Look үчүн
кээ бир катуу жөндөмдүүлүктөрүн кайсы бир кызмат үчүн зарыл болгон учурда, иш берүүчүлөр сайын өзгөчө жумшак көндүмдөр менен жумуш арыз издешет. Бул жумуш бир оор чебер бир жаңы кызматкерди окутуу үчүн (мисалы, бир компьютер программасы кантип колдонууну ас) үчүн жеңил, ал эми, анткени, бул жумшак, чебер сабырдуулук сыяктуу (бир кызматкерге окутуу үчүн бир кыйла татаал ).
Бул жерде айрым бир тизмеси жумуш издеп жогорку көндүмдөрдү жумушка орношуу үчүн талапкерлерди менен. бул жөндөмдөрүн сиздин резюме кошуп, каттарды камтыйт, жана жумушка орношуу учурунда алар жөнүндө.
Баса да катуу жана жумшак умтулалы
Жумушка арыз берүү учурунда, сиз Ошондуктан катуу жана жумшак көндүмдөрүн да баса белгилөө үчүн сөзсүз болушу керек.
Мына ушундай жол менен, сиз компаниясы тарабынан талап кылынган өзгөчө оор өнөрүн жок болсо да, сен ээлеген баалуу болмок билген бир жумшак өнөрүн баса алат.
Мисалы, жумуш тобу боюнча бир катар долбоорлорду иштеп билдирет болсо, тажрыйбасы жана басым жасоо үчүн сөзсүз бир команда оюнчусу катары өнөрүн команданын мүчөлөрү менен байланыш жана башкалар.
Сиздин умтулалы бөлүп көрсөтүү керек
Сиз чын эле мүмкүн болуучу иш берүүчүлөр иш арыз бою көндүмдөрдү кабардар кылып келет. Бул сиздин резюмеси жана коштомо каттын боюнча катуу жана жумшак ыкмаларын чагылдыруу, ошондой эле негизсиз жумушка орношуу сенин көндүмдөрдү сөз дегенди билдирет.
Сиздин резюме салып ыкмаларын киргизүү. Сиздин улантылат Бул тууралуу, силер да камтышы мүмкүн жөндөмдүүлүктөрүн көрүү тиешелүү жөндөмдүүлүктөрдү жүзөгө тизмеси келтирилген. Ошондой эле, сиз иш сүрөттөмөсү менен көндүмдөрдү келтире алышат. Мисалы, сиз юридикалык билимге ээ болуу керек, ошондой эле ийгиликтүү кардарлар менен байланышуу Жумушка орношуп жаткан болсо, анда жумуш ушундай тажрыйба камтышы мүмкүн.
Сиздин коштомо каттын тийиштүү ыкмаларын камтыйт. Сиздин коштомо кат, ошондой эле көндүмдөрдүн эки топтомун баса үчүн мүмкүнчүлүк болуп саналат. жумшак көндүмдөрүн келгенде, бирок, эгерде, сиз жумшак акылмандык бар, тескерисинче, мындай эмес, сиз аны бар экенин көрсөтүп турат.
Мисалы, тескерисинче, "Мен жетекчилик жөндөмүм бар" деп көрө, "Коом КИК менин ролу мен күчтүү жыйынтыктарын түзүлгөн бонустук түзүмүн түзүү, сандарды жазууга сатуу командасын айдады." Деп айта алабыз
Жумушка орношуу учурунда тажрыйба бөлүшүү. Маектешүү учурунда, STAR интервью жооп ыкмасы Сиз жөндөмдөрүн көрсөтүүгө жардам берет.
Review Skills тизмеси
Бирок, бул жөндөмдүүлүктөрдү баса керек? Бул аркылуу Browse адистиктердин тизмегин ачып берүү үчүн, коштомо каттар, маек, бир жумуш орундарын ар кандай түрлөрү ар кандай жумушка орношуу тажрыйбасы , ошондой эле маалымат жумуш атайын ыкмаларын , көндүмдөрүн иш арыз учурунда баса үчүн илхам алуу үчүн.
Ошондой эле, иш сүрөттөмөсүн берүүчү арыз менен карап турган көндүмдөр жөнүндө түшүнүк алуу үчүн кунт коюп окуп чыктым. Акыр-аягы, ал төмөнкүлөрдү камтышы керек, кээ бир чеберчилиги бар.
Бир карап сенин улантылат Бул тууралуу үчүн эмес, көндүмдөрдү тизмесин .
Read More: Skill Оюн | Аюб өзгөчө маек суроолорго жооп берүү үчүн шарттары | Soft көнүгүүлөр тизмеси | Top Skills Жумуш Жумуш билдирүүчүнүн издөө | Резюме Skills Рубрика