Укуктук жана жумушчу достук Workplace Issues Various бар
Биз жеке менчик компания болуп саналат. Биздин ээси күн сайын аны менен иштөө үчүн өзүнүн итин алып келет. ит кызматына жана Өткөөлдүн жыйнаган, ж.б. Биз бул жерде бир ай болуп калды, бир жаңы кызматкерди да кыдырат. Биз аны жалдашкан Ал ит жөнүндө билген.
Ошентип, өткөн аптада, ал кээ бир саламаттыкты сактоо маселелери боюнча дарыгер кетти - андай чуркап, үп мурду, сугарууга көз, тыгыны, ошондой эле, дарыгер тесттер чуркап барып, ал иттер аллергиясы бар.
ээси, ал маанилүү эмес деп айтты, ит жашап жатат. Мен мурда эч качан мындай жагдайга туш болгон эле берейин эмне?
Сюзанны Response:
Мисалы, кимдир бирөө аллергиянын нааразы так туура жооп байланыштуу майып же бир нерсе саламаттык сактоо, себеби Ал: "Мен. Ишим жок", деп жатат америкалыктар менен эс бузулуулары Act (ада) бардык мүмкүнчүлүгү чектелген үчүн акылга сыярлык турак жай менен камсыз кылуу талап кылынат . Сиз квартира алып мындай дей турган болсо: "Мен баары бир", сен абдан көп жане жүктөлгөндө уттурган.
Ал мындай деди: айрылуу аллергия ADA коргоого кепилдик жок. Ал майыптыгына коюлган талаптарга жооп берүү үчүн үчүн абдан катуу аллергия болушу керек. Астма жана Аллергия Foundation менен басат.
АДА жана 504-бөлүмүндө да, мүмкүнчүлүгү чектелген адам жеке же психикалык ден соолуктун начарлашы бар кыйла чектейт бир же бир нече негизги жашоо иш-аракеттерди, же мындай начар ээ болуп эсептелет адам катары сүрөттөлөт. Дем алуу, тамак жеп, жумуш жана мектепке баруу "тиричилигиндеги болуп эсептелет". белгилери дарынын жардамы менен контролдошот болсо да, астма жана аллергиялык, дагы ада караштуу Ден соолугунун мүмкүнчүлүктөрү каралат.
бир, мурдунан суу же кычыштырган көздөрү негизги жашоо начарлашына саны көрөбү? Кыязы, андай эмес. Бирок, ал дагы деле жагымсыз сезимдерди пайда кылат? Албетте. ал байкуш тажрыйба ишке кириши керек? Албетте, ит жүргөн жана, өзгөчө, начар аллергия ушундай бир жагымдуу.
Чындыгында, кызмат иттер аллергия кыйналып кызмат кызмат ит жана кимдир бирөөнү талап кызмат акыл-эстүү башка проблемелары үчүн турак-жай жана Адилет АКШ департаментинин расмий абалы деген бирөө бар болсо, каралат, алар жөн гана керек Мисалы, карама-каршы бурчунда орун берилген, - ажыратылган.
Бул жөнөкөй эле чечилип, мен сунуш кандай. аллергия ушундай ит жолугушууга уруксат эмес, бир аймакты берилиши керек. Мисалы, жабылуучу эшиги менен бир иш, же итке айланып учуу үчүн чектелген аймактарда гана берилиши керек.
Ооба, менчик ээси, кыязы, сезилет "менин компаниям, менин ит, менин эрежелер!", Ал эми бул кармашка арзыбай турган нерсе эмес. (Ошондо диагнозу үчүн кызматкер дарыгерге баруу керек болчу, анткени, ал, балким, ал алдын ала аллергиялык экенин билишкен жок.)
Organizations иш-Үй уруксат берүү керекпи?
Бирок, ушу, бул жөн гана үй жаныбары эмес, кызмат макулук. Үй жаныбарлары кызматынан уруксат керек?
Кээ бир адамдар бул идеяны сүйүүгө жана илим, аларды кайра көрүнөт. Dogs иш жүзүндө кызмат стрессте төмөндөтүшү мүмкүн. Албетте, бул кызмат эч ким иттерди жек көрөт жана иттер жакшы үйрөтүлгөн деген ойду карманат.
Сиз ит нари-, жерде Peeing же башка раком жүрүш кандайдыр бир катар иш боюнча үрүп жаткан жагдайды да келбейт.
Сен ар дайым, бир гана, үй жаныбарын таратуунун зарылдыгы жок, сиздин үй жаныбары жана бактылуу болушу мүмкүн. Бул коркунучтуу болушу мүмкүн угулат. Бирок, сиз кызмат ит (же башка жаныбарлар) кыла турган болсо, анда ит учурда басып жатасыз сиз текшерүү үчүн камсыздандыруу ташуучунун менен эки чекти текшерип турушубуз бастым жана кимдир бирөөнү чагып алат, же кимдир бирөө тосушат анын үстүндө.
Бул, өзгөчө, ар дайым сабырдуу жана жумшак болуп калды кары ит үчүн, жас сезилиши мүмкүн. Бирок, БАШЧЫСЫ ит кызматкердин же кардар менен чагып алса, анда иш алып төлөө керек болот деп ойлоого болот.
Dog сүйгөн, ошондой эле кызмат эмес, ит сүйүүчүлөрүнө сезимтал болушу керек. Бул конкреттүү учурда, жаңы кызматкер ит болорун билген, бирок кээде бул маегинде менен (бирок керек) же келип жетекчиси эмес, бир жаңы Пет алат, ошондой эле аны таштап, көтөрө албайт үй.
Эмес, ар бир адам иттерди жакшы көрөт, жана эч кандай аллергия маселелери бар болсо да, кызматкерлер өз ишин кылуу үчүн ит бекер орун ээ болууга тийиш.