Сен үчүн чечим кийин сиздин жумушунан кетүүгө , сен да бир кесиптик, сылык-сыпаа жол менен кетип ынануу үчүн зарыл кадамдарды бир катар көйгөйлөр бар. Ошондой эле сиз акыркы айлык акы алып, пайда, пенсиялык планын, жана кантип түшүнүү керек.
Эгер 12-кадам тизмесин үчүн төмөндө окуп кетүүгө чечим колдоно аласыз. Бул мыкты кыска мүмкүн боюнча жумушту таштоого үчүн кадамдарды.
01 тапшыруу Сиздин кызматтан кетүү
02 Сиздин Boss мындай деп айт:
Ал башка эч кимге эч нерсе айткан чейин дээрлик ар дайым жасай айтып берүүнү жакшы идея саймедиреп жатат. Бул жерде сиз-адам сенин жумушун таштап, же сиз жетекчиси үчүн кызматтан кат жазып, качан эмне деп жооп берүү жөнүндө маалымат. Ошондой эле, сиз кызматтан кетүүгө жатканда жетекчиси угуп деп күтүүгө болот, эмне тууралуу окуйбуз.
03 бир Resignation кат жазуу
Сен кеткен деп эле жасай айткан күндө да, сиз дагы бир өкмөттүн кызматтан кетүүсүн кат жазуу керек. Бир жазып кызматтан кат , аны жөнөкөй, кыска жана мүмкүн болушунча багытталган катты сактап калуу маанилүү. Ошондой эле оң болушу керек. кесиптик жана сылык кызматтан кат жазып, эмне кылуу керектигин билүү үчүн, бул жерде оку.
04 тартиби акыркы күн иштеген
Сиз кызматтан кетишин, сиз жетекчиси менен иштеген бүтөт датасы талкуулоо үчүн керек болот. Камсыз кылуу , эки жума билдирүү мүнөздүү; Бирок, сиздин иш берүүчү ошол замат жумуш токтотууга сурашат же эки жумадан кечиктирбестен калыш үчүн сурашы мүмкүн. Бул жерде иштеп турган акыркы күнү айтылат үлгүсүн кызматтан каты.
05 Сен Акыркы айлыгыбыз Get аласыз качан Out табуу
Эгер сиз, жумушунан кетүүгө качан акыркы айлык акы алат качан аныктап били¾из. Бул жерде, кыязы, аны кабыл алат, жана бул маалыматты сурап, ким кантип, балким, акыркы айлык акы ала турган жөнүндө маалымат болуп саналат.
06 акылар үчүн талаптар боюнча текшерүү
Сиз, жумушунан кетүүгө айрыкча иш менен камсыз кылуу пайда жарамдуу болушу мүмкүн. иш менен камсыз кылуу боюнча жөлөкпулдардын тизмесин текшерип, бул маалымат алуу үчүн кызмат сурап кимге жөнүндө маалыматтарды окуган.
07 текшерүү боюнча пайдаланылбай калган отпуск жана оорулууларды төлөө
Эгер жумушту таштоого сиз эсептелген эс алууга укугу бар болушу мүмкүн, катуу ооруп, эмгек акы, же пайдаланылбаган өргүү башка түрлөрү. Адам ресурстарын иш менен сүйлөшүү үчүн, сага эмне карыз мүмкүн боюнча маалымат алуу үчүн болушу керек.
08 Үйрөнүү саламаттык сактоо боюнча талаптар жөнүндө камсыздандыруу (КОБРА)
КОБРА (бириктирилген Omnibus Бюджет Элдешүү Act) кызматкерлерин жана алардын ден соолугун жоготуп үй убакыт чектелген мөөнөткө, алардын тобу саламаттык сактоо планында каралган тобу саламаттык сактоо пайда улантууга мүмкүнчүлүк пайда берет. Cobra тууралуу көбүрөөк маалымат алыш үчүн бул жерде окуп, сиз кызматтан кетүүгө кийин уулуу колдонушу мүмкүн болот.
09 өткөрүп берүү, же пенсиялык пландарын Distributions / 401K
Эгер аныкталган пайда планга катышкан болсо, анда пайда пенсия жашында башталат. Сиз дагы бир планына баасын өткөрүп алышы мүмкүн. Эгер жазылган болсо, экинчи жагынан 401 (к), киреше бөлүшүү, же аныкталган салымы планын башка түрүнө , сиздин планы компания кетип жатканда пенсиялык акчанын бир жолку бөлүштүрүү каралышы мүмкүн. Сен бар үчүн пландардын ар кандай түрлөрү жөнүндө көбүрөөк маалымат алуу үчүн, ушул жерде окуп, иштен кийин пландарын сактай алган болушу мүмкүн экенин.
10 Get шилтемелер
Эгер жумушту таштоого чейин, мурунку иш берүүчүлөрдөн сунуш кат алуу үчүн шектенбесек болот. Ошондой эле кээ бир эстен болушу мүмкүн сактап сиз шилтеме сурап келбейт, эл сиз боссу жакшы шарттарда жумуш калтырган жок, өзгөчө, эгерде. маалымдаманын катында сурап эмне кылуу керектигин билүү үчүн, бул жерде оку.
11 -жумушсуздук ылайыктуулугун аныктоо
Көпчүлүк учурда, кызматтан кетишин жумушчулар жумушсуздукка жарамдуу эмес. Бирок, жакшы себеп калган болсо, жумушсуздук пайда чогултушу мүмкүн. жумушсуздук боюнча көбүрөөк маалымат алуу үчүн, ушул жерде окуп, сен ал үчүн жарамдуу болушу мүмкүн.
12 Эмгек мыйзамдары Жардам алуу
Эмгек жана эмгек боюнча мамлекеттик департаментинин АКШнын иш менен камсыз кылуу боюнча мыйзамдардын, ченемдик укуктук жана сактоо маалымат боюнча маалымат менен жардам бере алат. Эмгек бөлүмү эмне жөнүндө көбүрөөк маалымат алуу үчүн, ушул жерде окуп, сен, жумушунан кетүүгө сен департаментинин жардам алуу үчүн кандай.