Сиз жумушту таштоого, анда Сиздин белгиленген пенсиялык планын жылдыруу үчүн эмне кылыш керек?
Кээ бир адамдар белгилүү бир пайда пенсия менен жумушка кетип эске албай койгондон кийин, ал эми эл бир убакыт бар эле мурдагыга караганда алда канча көп жумуш орундарын өзгөртүү жана жумуш менен камсыз жөлөкпулдардын түрлөрү өзгөрдү.
жакшы сунуш пенсияга чейин бирге болсо, анда сиз топтогон пенсиянын ар кандай маселелерге байланыштуу чечим үчүн сизге көз каранды.
бир белгиленген пенсиялык деген эмне?
А аныкталган пайда пенсия көпчүлүк адамдар, ата же чоң ата болгон салттуу, эски-мектеп пенсия катары кандай ойдо болот. Билесизби, бир компания менен пенсияга ичинде өмүр бою киреше агым калып жумушчуларды кепилдик түрү.
Аныкталган пайда пенсия катары бул күн жалпы, алар кызматкердин сактык жоопкерчилик көп салса аныкталган салым пландары менен, 401 (к) сыяктуу с, алмаштыруу мүмкүн эмес жана пенсия кирешенин белгиленген суммасын эч кандай кепилдик менен келген жок, .
Пенсиялык Жолдор Сиз андай ишти таштабагандыгы;
Адатта, сен пенсиянын ушул түрү менен жумушка чыгып кеткенде, сиз бир нече жолу бар. Сиз азыр белгилүү бир сумма түрүндө акча алып, же ошондой эле рента деп аталган келечекте утурумдук тёлёмдёрдън, убада тандай алат.
Эгер сен да, атүгүл да байланышты алууга жөндөмдүү болушу мүмкүн.
Эгер пенсия акча менен эмне пенсияга сиздин жаш курагына жана жыл да көз каранды болушу мүмкүн. Сен жаш жана картага акча салыштырмалуу аз өлчөмдө болсо, бир жолку жөнөкөй тандоо болушу мүмкүн. көпчүлүк аннуитеттик төлөмдөр белгиленген жатканын эстен чыгарбоо жана өсүш менен сакташат.
Бүгүнкү күндө чакан рента келечекте да аз болот. 30 40 жылдан кийин пенсиянын сатып алуучулук жөндөмү абдан аз болмок. аны ойлонуп Invest, жана Сиз акча жакшыраак узак мөөнөттүү кайтарып ала албай калышы мүмкүн.
Башка жагынан алганда, сиз пенсияга жана кепилденген киреше издеп жакын болсо, рента жагымдуу болушу мүмкүн. Сиз опурталдуу чейинки пенсия жылдары сен акчаны тынчсызданбай жок.
Ошондой эле, анын пенсиялык убадаларын аткаруу үчүн компаниянын жакынкы мөөнөттүү ден соолугуна жана жөндөмдүүлүгү жакшы сезим болушу мүмкүн. (Пенсия Пенсиялык пайда Guaranty Corporation аркылуу мамлекет тарабынан камсыздандырылган, бирок компаниялар астында бара жатканда, кызматкерлери жана мурдагы кызматкерлери, эреже катары, алар убада кылган болчу баарын ала алышпайт.) Кээде, компания үчүн улуу кызматкерлерди кубаттоого кошумча пайда алып келет алардын планы.
белгиленген баа менен пенсия төлөө менен эмне кылуу керек
Сиз бир жолку сумма талап кыла турган болсо, салык алып, аны сактоо үчүн түздөн-түз пенсиянын бир оодарылып жеке пенсия эсебине акча (ОИР) өткөрүп алалы. Сиздин компания сизге чекти жазган болсо, анда акча салык чейин салык-жактаган эсепке акча жүгүртүү үчүн 60 күн бар.
анда силер чын эле каражат керек, анда пенсияга чейин бир жолку сумма жумшап качуу үчүн жакшы. Гана эмес, узак мөөнөттүү салымдардын өсүшүнө чыккан жок, бирок ошондой эле накталай кошумча 10 пайыз мөөнөтүнөн мурда чыгып калышы деп айып боюнча салык төлөшү керек болот. Эгер планына олуттуу каражаттарды бар болсо, олуттуу салыктык мыйзам долбоорун туш болушу мүмкүн.
бир оодарылып АИР ичинде каражаттары тандап кандайдыр бир жол менен салынган болот. Сен да өз бул кепилденген киреше бир басып АИР ичинде рентаны сатып алуу мүмкүн.
Vanguard жана берилгендик салымдардын, сунуш берүү жана онлайн куралдар, анын ичинде кээ бир пенсия планы жетекчилери, кызматкерлери жардам берүү үчүн аннуитет жана бир жолку жөлөкпул менен чечим кабыл алат. Бул боюнча чечим кабыл алынганга чейин алардын ичинен бир аз сандагы менен ойноп болбойт. Сиз өзгөчө жагдайларда жана максаттары боюнча да сурап планы администраторлору менен байланыша аласыз.
Read More: 5 ири Карылар ката | Сени бир жумушту таштоого бир 401k кантип аткарганды | Улуу Карылар планы менен Аюбга тандоо боюнча сунуштар