Сиз Сунушту суроолору ким жөнүндө тандалма бол
Абдан маанилүү бир кадам экенине ынануу үчүн болуп Күйөрмандардын тандап шилтеме берүүчүлөрү катары.
Жалпы ката тымызын келбей жазуучуларын басым жасап жатат. Бул жашыруун булактарды курууда бир катасы болушу мүмкүн, бирок, силер да жакшы болушу мүмкүн деген сунушту үчүн да эч майнап чыкпайт.
Бул жумуш көп болот, себеби сиздин шилтеме менен байланышышат . Маектешүүдө суроолорду ойлондурарлык сиздин жарактуулугуна шектенерин болушу мүмкүн маалымдама багуучуларга тартып ашкерелеген маалымат алган, ал эми жазуу түрүндө алар жөнүндө эмес.
мыкты стратегия сиздин болочок шилтеме жазуучулар менен берүүгө болот. алар абдан жакшы шилтеме менен камсыз жайлуу болуп, анда бир катар сунуштар күчтүү тобун чогултуп, өзүбүздөн издеп экенин билишет +.
бир сунуш суроо-талап электрондук почта колдон
сага сунуш кимдир бирөөнү сурап жатканда, электрондук кат жөнөтөбүз. Мына ушундай жол менен келбей жазгандар тыкыр жооп жазууга болот жана четке кагуу үчүн көз сени кажети жок.
Сиз мындай десек болот: "Сен чын эле алгылыктуу сунушту жазууга мүмкүндүк берүүчү жол менен Мени таанып жатасызбы?" биринчи суроо-талабы менен, силер да, алар силер үчүн жаза тандаган жардам берүү үчүн бир нече кошумча маалымат менен камсыз кылат деп айтып кетишим керек. Бул үлгү-кат тамгалар менен кабарлар сунуш сурап .
Кандай маалымат берүү
Болочок жазуучу шилтеме катары иш кызыгуу тастыктап турат, анда сиз төмөнкүлөрдү анын ичинде, мүмкүн болушунча көп маалымат менен камсыз кылууга тийиш:
- Сиздин резюме көчүрмөсү сизге сунуш сиздин алкагында комплекстүү кыскача берген адам камсыз кылат.
- Алар белгилүү бир жумуш көрсөтмө жазып жаткан коштомо каттын көчүрмөсү болсо. Сиздин коштомо кат сиз ишти кылууну жана сиз берген темалардын айрымдары үстүнө куруп, аларга түрткү кантип көрсөтө берет.
- Сиздин LinkedIn Перейти дареги айрым жогорку мактаган сунуштарды жана жөндөмдүүлүк беките киргизилген өзгөчө болсо. Сиздин recommenders бул оң комментарий көргөндөн кийин сени мактап ынгайлуу болушу мүмкүн.
- Алар силер үчүн жаза катары толук өз ишине, алардын таасири менен байланышкан милдеттерин жана жумуштардын кыскача конкреттүү жана ишенимдүү болууга жардам берет. Сен алар менен иштеген бери бир топ убакыт өткөндөн кийин, эгерде бул өзгөчө пайдалуу болот.
- Алар керек болсо, иш рекламанын көчүрмөсү, алар кызмат ордуна өздөрүнүн шилтеме берүүчү күтүп жатканын көрүп, жараша ылайыкташтырсак болот.
- Сиз бүтүрүүчү мектепке алуу үчүн кайрылган болсо, жеке билдирүүсүнүн көчүрмөсүн жеткирүү.