Бул жерде бир Болумушту кызматкеринин тосуп иретинде Кулактандыруулар Are
Кызматкер кулактандыруу жаңы кызматкер жөнүндө иштешкендерге бир нерсе болушу мүмкүн, бирок ал жаңы кызматкер баштап жана күнү деп жарыялоо сыяктуу эле жөнөкөй болот.
жаңы кызматкер жөнүндө окуганда эки кызматкердин жаңы коллегаларыбыз ачуу жана жалпы кызыкчылыктар тууралуу жаңы кызматкер менен сүйлөшө баштоого мүмкүндүк берет.
мыкты жаңы кызматкер кулактандыруулар эле кызматкердин иш ордун жана ага же аны жете башка кызматкерлери кантип алабыз. абдан мыкты үлүшү сүрөт кызматкерлери Ошентип, алар аны же аны көргөндө жаңы кызматкер тааный алабыз.
Алардын жашоосу тууралуу кызыктуу маалыматтарды бөлүшүү кызматкердин суроолору
бир жаңы кызматкерди ишке киргизүү үчүн алгылыктуу жол да коллегаларыбыз менен жакындайт жаңы кызматкер жөнүндө жаңы кызматкер пункту төрт-үч билдирет жазган кызыктуу санат сөздөрүн айтып турат.
Кызматкер Ойна кудалар көрөбү? бөлүш. кызматкер 10k + жөө чуркап барбы? бөлүш. жергиликтүү тамак-аш ашканада кызматкери өз ыктыяры менен карайт? Кызматкер тоют канаттуулар, эски бейсбол карталарын чогултуу, же эмерек refinish барбы? Дагы, маалымат бөлүшүү.
жаңы кызматкер, алар жаңы, чогуу иштегендер менен ыңгайсыз бөлүшүү деген маалымат бөлүшпөйт. Бул аларга жакшы бөлүшүү алардын жашоосуна өзгөчөлүктөрү менен бөлүшүүгө мүмкүндүк берет. Бул алар үчүн дагы жакшы, алардын жаңы жумушка кирген кылат.
Сиз жаңы кызматкер менен туташуу үчүн азыркы кызматкерлер үчүн жолдор менен камсыз кылат.
Алар дагы, алар кызыгуу менен бөлүшүү жана аны менен жаңы кызматкер чыгып жетиши мүмкүн.
Кызматкер кулактандыруу да жумуш жаңы кызматкер менен өз ара кантип пайда болоору жөнүндө жаңы кызматташтары үчүн ойлонууга мүмкүнчүлүк болуп саналат. Сиз мүмкүн emai бул кызматкер жарыялар жөнөтүлүп бардык кызматкерлерди л. Сиз кызматкерлери эч кандай кат мүмкүнчүлүгү бар ар бир бөлүмүнүн кызматкери кулактандыруу жайгаштырылат били¾из.
Кийин кызматкер өзүнүн жаңы иш баштаганда бүткүл коомдун жөнөтүлдү бир жөнөкөй мисал жаңы кызматкер жарыялоо болуп саналат.
1. Жөнөкөй Sample кызматкери кулактандыруу
Урматтуу курамы:
Ann Томпсон кардарларды тейлөө биздин ачык кызмат ордун ээлөөгө Mediquick Өнүмдөр кирүү жатат. Анын биринчи күнү Шейшемби, 8 апрель.
Ann кардарларды тейлөө менен бир нече жыл бою иштеп, биз Mediquick командасы аны тосуп алууга кубанычтабыз элек. Эгер имараттын айланасы Ann көрүп болсо, компанияга аны жылуу керек. Ал жумушта жуманын биринчи эки кызматкер onboarding иш катышат.
Энн анын жаңы кызматкер Устат Марк Толук болот, ошондуктан, ал башталганга чейин, сен суроо же Ann менен жолугушуп, керек болсо, анда Марк менен сүйлөшө алат.
Ann башка кардарларды тейлөө адистери менен тыгыз байланышта иштейт. Ал кардарларды тейлөө бөлүмү канаты менен иш алып барат.
менен токтоп, компаниянын Ann тосуп бир азга.
Ал мышыктарды, чарчы бийлейт, жума сайын, ал эми жергиликтүү өз алдынча үй-жайсыз турак-жылы өз ыктыяры менен көрөт, анын жаңы, чогуу иштегендер менен бөлүшүү үчүн көп бар. Ал биздин жергиликтүү Аялдар ресурстук борборунун Башкармасынын турат.
командасы Ann тосуп мени кирүү үчүн рахмат.
урматтоо менен,
Бөлүм башчысы / Boss аталышы
2. Кызматкер кулактандыруу
Мында кызматкер өзүнүн жаңы иш баштаганда сиз компаниянын кызматкерлеринин бардык электрондук турган жөнөкөй жаңы кызматкер дайындалган экинчи үлгү болуп саналат.
Үчүн: Бардык штабынын
Урматтуу курамы:
Мен ал Шерри Хауэл алдында отчет берет маркетинг бөлүмүндө Джеймс Гонсалес май 1. Джонсон анын продуктусу боюнча адис катары баштап Жакан иштейт киргизүү келет. Анын кызматтык милдеттери XX продукт бардык маркетингдик кызматтарды жөнгө салуу кирет.
Ал продуктту иштеп чыгуу бардык аспектилери боюнча продукт иштеп чыгуу тобу менен эл аралык рыноктордо продуктту ишке киргизүү аркылуу болот.
продукт өнүктүрүү, биз бир жасалганы алдында продукт чарбалык ишин жана рынокту жасоого керек кантип биздин жаңы көрүнүш жүргүзүү Биз Жакан жалдаган. Бул бизди чын эле каалагандай болуучу кардарларга көрүп жана продукттарды курууга муктаж мүмкүнчүлүк берет.
ЖАКАН жазган Жакшы Кабар ушул кезге чейин анын ишмердиги учурунда эки ар башка иш берүүчүлөрдө иштөө үчүн базарга продуктуларды алып тармагында иштеген. Ал эрте продукт өнүктүрүү айлампасынын аны тартууга деп шыктануу менен жаңы мамиле-желеп болуп турат, бир ыкма, ал биздин сатууну түп-тамыры менен өзгөртө алат деп эсептейт.
Жакандын даражасы, ал маркетинг алий жана бизнести адистиктерден LaSalle институтун болуп саналат.
Жакан тосуп мени Каттоо. Ал расмий насаатчы катары кызмат кыла турган башка продукт боюнча адис, Мариям Робертсон менен иштей аласыз. Сиз кызмат укугу кийинки Мариям маркетинг канаты менен Жакан болот. Сен таанып, аны менен учурашуу үчүн болушу үчүн, Мен Жакандын сүрөттү тиркелген койдук.
Сен Жакан жөнүндө узартуу 543, ал AIM, убактысынын көп johngonzalez222 кетишет жетиши мүмкүн. Ошондой эле, ар бир спорттун кызыктуу оюнчу болду, ошондуктан аны бир команда мүчөсү муктаж ким билбесин.
урматтоо менен,
Бөлүм башчысы / Boss аталышы
Унутпа тосуп жана жаңы кызматкер жарыялап , ал жаңы жумуш күнү ким үчүн келгенге чейин компаниянын жана кызматкерлери үчүн жылуу киришүү болуп саналат. жаңы кызматкер өзгөчө жана маанилүү эле сиз жаңы кызматкер ошол эркек же аял өзүнүн жаңы иш баштаганда кандай сезимде болушубузду каалайт сезүүгө болот.