Top 10 Салык-Free кызматкери пайдасы

Салык милдеттенмеси жок кызматкерлеринин үчүн көбүрөөк пайда сунуш

оң бурчка салык сезонунда бардык кызматкерлери ар бир баланы суйсон, тартып кошпогондо байкем канча Sam жатат тууралуу ойлонушат. Көбү үчүн бул одоно эмгек көп 50 пайызга чейин 20 ортосунда болот. Акылдуу кызматкерлери алдын-ала салык аманат пландары, пенсиялык жана алардын доллар сунуп, башка жолдор менен пайда алып жатканда - башка бир аскерлери бар салык акысыз пайданы , алар билген болушу мүмкүн эмес деп (же алардын берүүчү учурда аларды сунуш кылбайт ).

Ар бир компания өздөрүнүн көбөйтүү жолдорун издеп жатат кызматкери пайда топтомун чыгымдар боюнча кемеден туруп. Көптөр да акчаны үнөмдөө максатында жолдорун табууга үмүттөнүп жатышат. жалпы ордун стратегиясында максималдуу мааниге камсыз кылуу максатында, бул жерде сиз топтомго кошуу үчүн жогорку 10 салык акысыз пайданы тизмеси.

1. Коом Унаалар

Сиздин компаниянын кызматкерлери тарабынан пайдалануу үчүн паркын сунуш болсо, жыл сайын салык отчетторунун Пробег кармап алат. Кызматкерлери ушул пайдасы үчүн акы төлөбөйт, ал толугу менен салык төлөшпөйт, алар үчүн эмес. күйүүчү эсептик программасын колдонуу менен жабылат болот транспорт бийликке бензинге төлөнгөн бийик салыкты эске алуу менен гана чыныгы маселе болот.

2. компаниясы техника

мисалы, электроника, электрондук каражаттардан, ошондой эле башка технологиялар десек катары кызматкерлер үчүн салык-бекер дагы бир пайдасы, компания жабдуулар менен камсыз кылынат. Көптөгөн кызматкерлер, атап айтканда тышкы иштерди кылгандар, программалык жана аппараттык акыркы пайдалана алат, жакшы көрүшөт.

Гана эмес, бул салык акысыз пайда, ал эми сатып алынган күндөн тартып 1-4 жылдан бери арзандаган баалуулук катары юридикалык салыктар боюнча доомат болот.

3. Frequent Flyer Майлз жана саякат Points

чарбалык максаттар үчүн жол керек кызматкерлер үчүн, сен да алардын жакшы болот салык акысыз пайданы бир катар көйгөйлөр бар. Тез-тез учкан жүргүнчү миля программалар келечектеги сапарлар жана дисконтту үчүн компания жана кызматкерлери акысыз по чакырым берип, катышып болот.

Hotel чынжырлар кызматкерлери белек карттары жана эркин мейманканада жашап туруу үчүн пункттарды көбөйтүп жол сыйлык сунуштайбыз.

4. Байланыш долбоорлору

кызматкерлери өздөрүнүн жумушуна бөлүгү катары өз уюлдук аппаратты, интернет-кызмат же башка байланыш чечим берүү үчүн зарыл болсо, компания толук салык акысыз ай сайын, аларды төлөп берет. Бирок, бул нерсе башка кызматкери өз кызматтык пайдалануу салык кайтып, аларды талап мүмкүн эмес, бизнес менен эмес, жеке пайдалануу үчүн гана колдонулушу керек.

5. Тамактануу жана турак жай

IRS эрежелерге ылайык, иш берүүчүлөр жумушка же кызматкери окуяларга жагынан бир бөлүгү катары кой жана тамак-аш менен камсыз болсо, бул салык төлөбөйт кызматкери пайда болот. Көптөгөн иш берүүчүлөр, алардын Wellness программанын бир бөлүгү катары акысыз тамак-аш алып келип, бул ошондой эле салык акысыз.

6. жүрүүчү жана жай чыгымдар

Көптөгөн кызматкерлер узак аралыктарга чейин күн сайын жумушка керек, ошондуктан IRS салык алууга чейинки 125 коомдук транспорт үчүн ай сайын $ чейин суммасын, эки паркинг үчүн, жана да муктаждыктары үчүн жалпы салык төлөбөйт пайда берет. кызматкерлер үчүн акысыз паркинг жана транспорт менен камсыз Компаниялар бул жыргалчылыгы үчүн салык төлөшү керек эмес.

7. каранды Care колдоо

кызматкерлери багуусундагы же карылык үй-бүлө мүчөлөрү үчүн кам көрүүгө аргасыз болгондо, көз каранды сактоо жөлөкпулдардын бир бөлүгүн салык акысыз жыл сайын болуп саналат.

Бул жалпы айланасына көз каранды сактоо жардам планын жыл сайын 5000 $ турат.

8. Юридикалык Wellness программалар

ири компаниялар дени жумушка сактоо маанилүү экенин түшүнүшөт, ошондуктан Юридикалык Саламаттыкты программалар популярдуу чечим болуп саналат. Бул бир гана салык акысыз пайда эмес, бирок, ал убакыттын өтүшү менен саламаттык сактоо камсыздандыруу акысын азайтат.

9. Нак сыйлыктары жана Алга

Алардын кызыктыруучу программаларды көбөйтүүгө келет Компаниялар, бирок салык-эркин, кызматкерлерге накталай эмес белек открыткаларын жана юридикалык бренд сыйлыктарды алып бере алат бойдон калууда. Мисалы, жергиликтүү ресторандардын жана спорттук иш-чараларды өткөрүү үчүн белек күбөлүктөрү бар, Т-көйнөктөрдөн, шляпа, coozies. Кызматкерлери аларды сүйөт, алар көп компания жетүү үчүн кымбат эмес.

10. Юридикалык үйрөнүү жана өнүктүрүү

Илим-билимдүү жана окуудан жумушчу бекем жана үзүрлүү бири болуп саналат.

Ошондуктан, мыкты салык төлөбөйт артыкчылыктарынын бири компания болуп саналат сунуш кыла алат аны үйрөнүү жана өнүктүрүү программасынын кызматкерлери өздөрүнүн билимдерин жогорулатуу үчүн. Окуу ордун толтуруу, ошондой эле салык акысыз жыл сайын белгилүү бир өлчөмгө чейин болот.