Кандай Шешин өлгөндө эмне болот
Шек жок, Сен кесиптешинин өлүмүнө кайгырып, төштөрүн ургулашат +. ал дагы бир досу болгон болсо, кайгы ошончолук маанилүү болот.
жокко эсе да, сиз менен чогуу өткөргөн убакыт өлчөмү берилген эмес иш досу каза кыйла жогору болушу мүмкүн. Эгер сиз жана сиздин биргелешип жумушчу иш тышкары дос эмес, ал тургай, өзгөчө жакын, сиз, дагы эле жашоонун жараксыз болот. сиз абдан же жеке эле жоготуп, кайгы тартпашым үчүн, ал эми сиз ишти жардам берүү үчүн кесиптешинен таянып, айрыкча, кесиптик таасир этет. Бул сиз үчүн күйүт керек убакыт күмөн.
Эмне үчүн жумуш бергиле, мүмкүн эмес сени жакшы Күйүт
Эгер чогуу-кызматкер же ал менен дос эле карабастан, же жөн гана баалуу кесиптеш, сиз убакыт жоголуп-жеке мамиле аркылуу иштеп келет, ал эми бул талап кылынат. Тилекке каршы, бул иш үчүн келгенде, жашоо керек. бир тууганы өлүп, көбү жумуш берүүчүлөр сени бир нече күндөн берем. Жакын досу өлгөндө, сиз капа жеке күнү чечим кабыл алышы мүмкүн.
анын иш берүүчүлөр жаназасына баруу үчүн кээ бир уюмдар бир нече саат бою жабык болушу мүмкүн, ал эми көпчүлүк бул караганда көбүрөөк убакыт бере албайт. бир жумуш ордунда ар бир кызматкер ишсиз токтотууга мүмкүн эмес.
Ал тургай, бул жоготуу менен сезимдик кетүүгө аракет кылып жүрүшү мүмкүн Башчыныз, ал уюмдун жалпы иштеши боюнча ээ болот, анын сезимдерин четке таасири менен күрөшүү керек.
жолго кызматкер белгилүү бир ролду болгон жана азыр, аны толтуруу үчүн башка бирөөнү таба жетекчиси түшөт. Бул Оор жоготууга карабай прагматикалык болуу жеңил эмес, бирок иш берүүчү аны толтурган жак, анткени жара өтүп кеткен эле абалды жоюу мүмкүн эмес.
Ал же эки чечим бар. Бир параметр алмаштыруу жумушка алуу болуп эсептелет. аман калган кесиптештер адам жаңы жумуш, балким, алардын чыгып дос кассага өткөрүп алды да кабыл алууга мажбур болот. Ал тургай, алар аны эмне үчүн акылга сыйбаган нерсе экенин түшүнүп турса да, алардын жаңы кесиптеши катуу тийип калышы ыктымал. узак мөөнөттүү, бирок ал башка тандоо жогору: аман кошумча иш алып бар.
бир Co-кызматкердин Death: эскерүү анын Эстутум
иш бири-барат да, ал сенин кайгы-кыйырына дегенди билдирбейт. Сиз жана сиздин кесиптештери менен чогуу эмгектенген жоготуу сенин кайгысын бөлүшө турган жолдорун табууга болот. сезимде жана кеч иштешкен жана досу тууралуу эскерүүлөр талкуулоо үчүн түшкү тамак же жумуштан кийин чогулуп, убакыт табуу. Эгер аны менен мамиле өтө оор убакыт бар болсо, кесипкөй жардам келип жөнүндө кадрлар менен кайрылган. Айрым уюмдар бар кызматкери жардам көрсөтүү программаларын кеп менен камсыз болот (EAPs).
ар бир адам жаман сезген болгондо, эсине кызматты уюштуруу. кээ бир адамдар жаназасына бара албай турган болсо, бул өзгөчө маанилүү болуп саналат. Ошондой эле, жакшы бир нерсе салып чогуу эмгектенген жоготуп канал бир нече жолдору бар. Антүүнүн бир жолу чогуу кызматкердин аман балдар, өзүнүн жакшы көргөн кайрымдуулук, же өз өмүрүн алып оорусу тууралуу маалымдуулугун жогорулатат уюм үчүн каражат чогултуу боюнча иш-чараны өткөрүү болуп саналат. Эгер сен да, атүгүл, аны демөөрчүлүк жардам үчүн иш берүүчүгө кайрыла алышат.
Сиздин уюм даяр болсо, кошумча жумушчу кийин жумуш бөлмө аты. түштө же өзүнчө бөлмөдө болуп, ал көп учурда бир таяк болду, анда бул өзгөчө мааниге ээ болот. туруктуу негизде салык төлөө үчүн дагы бир мүмкүнчүлүк, мындай компания басууну, ошондой эле, бир жылдык иш-чара, аны же аны урмат болуп саналат. Бул элге кесиптешин жыл сайын эле эмес, кайгы бир күнүн бир жолу эстеп кубанта алышат.
жоголгон чогуу иштеген урмат менен акыркы жолу ушундай ишти аткарууга каалаган студенттерге пайда стипендия түзүү менен өзүнүн кесиптик мурас аткарууга болот.