01 Аюб МАЕК бол киргизүү үчүн мыкты жолу
Чындыгында, кээ бир жумушка жетекчилери талапкерди четке кагуу тууралу чечим кабыл алышы мүмкүн , аларга жолукканда, алар аткарышкан жок негизинде. Ошондуктан, аны кунт коюп маанилүү эмне үчүн адептүү маек жана кылдаттык менен сиз жумушка орношкону учурунда таанышып кантип аркылуу ойлонууга болот.
Маектешүүнү келгенде айт эмне үчүн
Сиз интервью сайтында келгенде сиздин аты-жөнү жана иш сапарынын максатын көрсөтүү менен кабылдамадагы көрүн киргизүү. Мисалы: "Менин атым Тим Джонс, мен 2 саат Жон Смит менен пландаштырылган маегин бар." же: "Мен Жанин көөрүк эмесмин, мен 10 саат Джек Кларк менен дайындашкан".
Сиз Жумушка менеджери тосуп жатканын билсе, ал эмне үчүн
Сиз да интервью бөлмөсүнө коштоосунда болот, же болбосо жалдоо менеджер кабыл алуу чөйрөсүндө сени тосуп чыгат. Дагы, жумуш берүүчү сен ким билет, ошондуктан ойлонуп киргизүү үчүн көп убакыт талап кылынат.
берүүчү биринчи алардын колун сунуш кылбаса да, кол кармашып учурашуу үчүн колдонсок болот. Бул камтыйт жакшы этикет деген сенин киргизүү бөлүгү катары кол алышууну . ал, аларды тосуп, жылмайып, көзүн тиктейт сөзсүз жагымдуу экенин маектердин айт. Мисалы: "Мен Tina Лионел эмесмин, аны сен мага аябай жагат".
Ишара: тердеп, Алакан алдын алуу үчүн, маек чейин Даараткана менен токтотуп, жууп, алакан какшыйт. бул мүмкүн эмес болсо, алдын ала кол аарчып үчүн кыртышты колдонушат. Бул боюнча дагы интервью катасын кайталабаш үчүн кантип жана интервью стресс качуу керек .
02 Сергек Introduction кыска-нуска
Сиз кылдат керек жумуш талдоо сиз талаптарына ылайык келген же андан ашкан жардам берет кызыкчылыктары, шык-жөндөмдүүлүктөрү, тажрыйбасы, жана жеке сапаттарын көрсөтө аласыз электе.
Ишара: Review жооп сен эмне жөнүндө айтып
Сиздин сапаттарына буруу
Сиздин киргизүү маектешүүчүнүн кызыгуусун жетиштүү так болушу керек. Жалпысынан алганда, сиз абдан орчундуу талаптарды тез эске салабыз жетет. Ошондой эле жумуш үчүн маанилүү эмес, санат бир-эки сөз, ал эми силер бир лыжа тепкенди экенин сыяктуу персона чагылдырып, комедия клубдарында жүргүзүлөт, же африкалык көркөм чогултуу мүмкүн.
Сиздин максаты болуп саналат маектешүүчүнүн менен жеке байланыш түзүүгө , ошондой эле сиз жумуш жөндөмдүү жатасыз жана улуу жаңы акы кылып көрсөткөн.
Албетте, алгачкы талкуулар жумуш жана уюштуруу үчүн жигердүү керек. Бирок, аны көбүртүп менен сен жөнүндө сүйлөшүп өтө эле көп убакыт коротуу алышпайт. Сиз кийинки суроого жооп бериши мүмкүн, ошондуктан берүүчү бир күн жана убактысы чектелүү, ошондуктан сиздин киргизүү кыска сүйлө.
Follow Up суроолору даяр бол
берүүчү көп суроолор менен киргизүүгө чейин ээрчип алат, ошондуктан сиз киргизүү учурунда кылып баарын, айрыкча, колдоо керек экенин эстен чыгарбаганыбыз маанилүү.
атайын сен каражаттарын ийгиликтүү жумуш же милдетин өз ыктыяры менен, илимий долбоорлорду жүзөгө ашыруу үчүн пайдаланылган болсо, же башка өндүрүштүк ишине кандай жана кайсы мисалдарды берүүгө даяр болгула. Толук жооп берүү үчүн бир жолу колдонуу STAR интервью техникасы аткарылышын жана жетишкендиктерин сүрөттөө үчүн.
Ошондой эле, мүмкүн маектешүү учурунда суроо берүүгө даяр . Сиз жумуш жана маектердин суроо даяр компания жөнүндө билгим келет кандай суроолордун кыскача тизмесин бар.
03-сыпаа Зат Аюб маектер боюнча
Бул карап иш интервью этикет көрүүгү чейин, учурунда жана сен адептүү нерселерди ойлоо жана маектешүүчүнүн жөнүндө жакшы таасир берип жатасыз камсыз кылуу үчүн жумушка орношкону кийин.
Read More: Аюб маек Суроолор жана жооптор | Top 10 Аюб маек шарттары | Жумушка орношкону барганда кийингеним Эмне | Аюб маек кат рахмат