Рок-Катуу Workplace колдоо системасын түзүү үчүн эмне кылыш керек?

кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү кайтып жардам кысталган менен жардам берет

Эгер эне кайтып келгенде кандайдыр бир жардамга муктаж болуп жаткан кетип. Ал, чынында эле, бардыгын ойлонуп, эмне үчүн шек келтирүүдө. үйдө болуп, жумушта эмне керек, сен сыяктуу бир колдоо системасы болуп саналат.

Бир жумуш ордунда колдоо системасы негизинен, сен да, жеке жана кесиптик колдоо ала алышат Сиздин компаниянын ичинде адамдар турат. Ошондой эле, сизге ар түрдүү иш маданияттын бир башкача көз караш менен карап койсонор уюмдун тышкары адамдарды камтышы мүмкүн.

Бул эл сенин күчтүү жана алсыз жактарын билип, сени чакырганда сиз ийгиликке, жакшы угуучу болуп саналат жана аппаратты терип көрүп келет.

Үйдө, сиз жаңы жоопкерчиликтерди менен жардам берүү үчүн колдоо системасын өсүп жатасыз. Бул жерде эне жумушчу сени өтүүгө жардам берүү үчүн катуу ордунда колдоо команданы түзүүгө керек.

Өзгөрттү Лотту аныктоого, анын ичинде сени

Сенде болсо, эне-жылдын 12-жума калтырып көп нерселер бир бизнес-чейреги ичинде өзгөрдү. сенин ишин таасир этиши мүмкүн экенин эмне саясаты өзгөрдү? Ким ылайыкташа билишибиз керек жогорулатууну же өзгөргөн орундарды алган? Кандай жаңы өнүмдөрдү жана кызматтарды сиз тездетүү үчүн зарыл деп киргизилген?

Ошондой эле, сиз кандай өзгөргөнүн байкаган. Сиздин көз карашы өзгөрдү мүмкүн эмес болсо да, сиз бизнес кылам кантип мүмкүн. Сиздин жогорку артыкчылык берген багыттарынын бири сиздин чечим кабыл алуусуна таасир этиши мүмкүн сиздин үй-бүлө үчүн кам көрүү болуп саналат. балага чейин, сен тез темпте иштеп жаткан болушу мүмкүн.

Эми сиз уйкудан айрыласыз жаткандай, балким сенин темпи өзгөрөт жумушта насостук. Бир жумуш ордунда колдоо системасы "жаңы сен" колдойт, силердин жаңы темпин кабыл жана ошондой эле аны кабыл алууга жардам берет.

Болумушту силер менен Reacquainted Get

Эгер биринчи жана экинчи эне кайтып жатасыз да, кыйынчылыктар менен жоголгон жана жалгыз сезип калышы мүмкүн.

иш менен эне камтыган эч кандай тамаша эмес! Эгер таап керек бул жаңы нормалдуу жок сен урат жаңы чеги менен. Эгер колдоо системасын куруу баштаардан мурда, өзүн-өзү ачылган бир аз ашырат.

Балким, силердин үй-бүлөсү менен өткөргөн убактысын, жакшы башкаруу жана натыйжалуу иш жүрүшүндө баалайбыз. эне жумушчу кош келиниз! Сен да, сенин үй-үйгө шашып жакшы сезип жана күч-аракет жумшоо керек. Бирок бул тышкары, дагы эмне иш апасы болуп, азыр сен үчүн маанилүү ? Сиздин муктаждыктарын билүү жана иш башкаларга умтулуп жатканда ачык абдан каалайт.

Your Biggest Struggles боюнча Иш-аракет кыл

эмне, жана эмне үчүн, түзүү, куруу, ким 5W анын, пайдаланууга жана жумуш ордунда колдоо системасын өсөт. Ким сага колдоо командасынын ичинде келет? Сиз мурун сага жардам берген адамдарды тандап келет, жумушка жана үйүнө жете көргүм келет, жана ошондой эле, айрыкча, "жаңы" Сен түшүнгөн.

Эмне жардам керек? Кайсы жактардан алсыз же убакыт да жок? Кандай кардарлар мындан ары силер менен начар иштеп жатат? кандай милдеттери бар эле өткөрүп келет?

Кайда жардамына муктажбыз? бул тышкы жерде эмеспи? Сиз барууну каалаган жок, а на барбы? түшкү кайрадан декрет сиздин өтүү жөнүндө кеп кетип үчүн бир жолугуу үчүн керекпи?

Качан сиз колдоо командасы үчүн секирип керек? сиз абдан керек эле күн, ай, же бир жылдык бир учур барбы? сизге жардам жана качан алган ким көрө алат, ошондуктан сиз команда календар мүмкүнчүлүк барбы?

Колдон күчтүү бер кайтуу

Достук эки жолу көчө. Бул, ошондой эле иш боюнча достук үчүн барат. Эгер кайра берүүгө даяр болсок, анда адамдар берели деп жатабыз. кайра бер жагы, сен бекем турабыз нерселер менен жардам берүү болуп саналат. Эгер татаалданып буюртмачыга тынчтандыруу үчүн жеңил болобу? оор жыйын чакырууну чечүүгө кантип колдонсок болот. Сиздин компания жөнүндө баяндама силер үчүн паркта сейилдеп берип жатат? Ошондо берүү кызматтарын сунуш! сенин ордунда колдоо тутумуна умтулуп жатканда күчтүү бир чалууга даяр бол.

Ошондой эле, алар абдан муктаж болуп турганда, сенин жардамы менен элди тан бур.

кайра түзүү жана төрөшү, артынан чуркап жүрөсүз кийин башкаларга карап турган жумушчу апасы болуп калышы мүмкүн. Жаңы жумушчу энелер үчүн жеткиликтүү жана ачык болушу керек (ошондой эле маалда!) , Алар биринчи жолу кайра жумушка жеткенде зарыл болгон колдоо көрсөтүү сыяктуу зарыл болушу мүмкүн.

Сиздин системасынын ойлонуп Прогресс бир иш катары

Сиздин муктаждыктары үчүн топтук тез сактоого убакыт ичинде өзгөрүп турат. Адамдар компанияларды өзгөртүп же үй-бүлөлөрдү башталат жана жаңы көз караш менен жаңы көбүнүн бир аз нерсени жашоону мүмкүн. Буга кошумча, колдоо системасы кичирейтүү жана муктаждыктары жана башкалар бар жараша өсөт.

дайыма, ал прогресстин бир ишти карап көрөлү. Сиз адашып жатасыз кийин иш жана башкалар аны кадап турган күндөр болот. Ал эми жерде тек катуу ордунда колдоо системасы менен, сиз бардыгын таба алабыз билгиле.