бедели жана ырайымы менен, оор жагдайларды чечүү үчүн жөндөмүн көрсөтүүгө маектешүүчүнүн менен бөлүшүү.
Каардуу чакыруу колдонуу Steps
Бул суроого жоопту түзүүгө жардам берүүгө таянган кээ бир ыкмалары жана кадамдар деп эсептейм "Кардар тарабынан кыжырданууну чакырууну кандай мамиле кылат?"
Кардарга ук. Адатта, кимдир бирөө өз ара бир нече секунданын ичинде ачууланып турса болот. Сен аларды сөз менен кырдаалды коюшу аракет чейин, бүт окуя сот бөлбөй, кунт коюп уккула жана чалуучу түшүндүрөт сыяктуу маанилүү ойлорду жазгыла. сот-эркин чындап дубасын угуп жана тез жана натыйжалуу жагымдуу чечим табууга мүмкүндүк берет калган. , Адамдар жөн гана угулуп келет эстеп, ошол каалоосу жаман жол менен келип чыгышы мүмкүн. Ошентип, эч нерсе алган эмес, алар жеке деп.
Идеалында, бир абонент, алардын бактысыздыкка билдирет кийин, алар чыгышы үчүн кечирим жана маселени чечүү менен алдыга жылууга мүмкүнчүлүк берет.
Бирок, алардын каары менен зордук-зомбулук, адепсиз сөздөрдү колдонуп кеткенге болсо, анда кандай кылыш керек экенин жөнүндө Компаниянын саясатына тиешелүү. көрсөтмөлөр чакырууну керек экенин көрсөтүп турган болсо, анда ошол замат жана так, алар белгилүү бир даттануу менен бирге силерге эмне деди? документтештирүү үчүн шектенбесек болот.
Тынч жана азыркы бол. да үн менен маектешип көр, ал гана кырдаалды күчөтөт деп келаткан мүнөз толугу менен катышпайт.
Эгер Тоол үчүн күрөшүп жаткан болсо, анда "расстояние" сен ачууланып, силерге чагылып жатканына үчүн жеңил, натыйжалуу ыкмасы бар:
бир дем менен, сен, ичинен жылмайып, сага боор ооруп эле алалы. аябай кайрадан дем жана коркунучтуу кардар үчүн аяган катары сыртынан жылмайып. өз ордуна коюп, алардын каары алар сени эмес, туш келген көйгөйдү акыры экенин унутпа.
Сиз уктум кайра кайталаъыз. кайра аларга кардардын негизги ойлорду жана тынчсыздануусун кайталады жана берүү үчүн кечирим керек. тыныгуу гана эмес, кардар тынч ала берет, бирок ошол эле учурда экөө тең угуп, түшүнгөн болот. Мындан тышкары, кайра кайталап даттануу тууралуу так түшүнүк камсыз кылат.
Кармалбай аларды алыс. Сиз эс чакыруучулардын убакыт берем деп ойлошу мүмкүн, бирок кармалбай аларды, чынында эле, алар четке ошондуктан бетер shunted айтпаса да карама-каршы натыйжаларын берет. Эгер сен кармалбай сени жагымдуу убакыт эстей алабы? Эч ким күтүү оюнду ээ. мүмкүнчүлүк болсо да, андан толугу менен кача. жагдайды изилдөө же жетекчиси менен акылдашуу керек болсо, аларды жолдо ар бир кадамын такташты сактоо, кардар билип алсын.
Чара көрүү. Албетте, акыркы максаты чакырууну канааттануу сезимин сезүү кардар менен чын жүрөктөн токтотуу болуп саналат. Ошондуктан, аларды коомдун саясатынын катары кайтаруу же жекече сунуш. эки жыйынтыгы алардын үстүнөн капа үч мүмкүн токтомдоруна менен камсыз кылуу.
үлгү жооптор
- Мен Кардардын доо түбүнө алып, туура дагы бир нерсени абдан натыйжалуу, түздөн-түз жана тез арада кандай баа берет элем.
- айкындыгын жана натыйжалуулугун үчүн, мен биринчи жолу мен аларга жардам берүү үчүн укук адаммын камсыз кылуу маселесин түшүндүрүү үчүн кардарга сурап келет. Сен жөн гана бир көйгөйдү чечүү үчүн билимге жана тажрыйбага ээ эмес жолу боло турган, ал эми буюртмачы жана баалуу убакыт да текке караганда ошол эрте экенин жакшы бар.
- Мен ар дайым менен мамиле түздүм көпчүлүк даттануулар болуп, ниеттенген киришип кардардын арыз жакындап толугу менен акталган эле. Алар маселени жакшылап түшүндүрүп кийин, мен кайсы бир жолдор менен жардам берүүгө ниеттенет, аларды бекемдеген.
Сиздин натыйжалуулугун көрсөтмө үчүн мыкты жолу
Албетте, стресс менен коштолгон жагдайларда да өз ишмердүүлүктөрүнүн натыйжалуулугун көрсөтүп мыкты жолу жеке эсеп менен бөлүшүп турат. Сен да ачууланып кардардын көйгөйдү чечүү үчүн жогоруда ыкмаларды колдонушууда? Ооба болсо, анда үлүшү сиздин маектешүүчүнүн менен окуяны айтты. Алар, албетте, бийик руханий чалгындоо, таасирленип, маселелерди чечүүнү үйрөнүп , жана кесипкөйлүк.
Ошондой эле башка даярдалат кардарларды тейлөө тууралуу суроолорго талап кылынат жумуш маек учурунда белгиленген. Сиз сураган жана жооп аласыз кандай болушу мүмкүн экенин карап чыгуу үчүн убакыт керек.