Туш болгон кыйынчылыктар Женский Ишкерлер (анан кантип арылууга болот?)

Акыркы 20 жыл аралыгында, аялдар ээлик кылган ишканалардын саны боюнча 114 пайыз өстү 2017 отчет American Express менен. Бул бардык ишканалар үчүн дагы 2,5 эсеге, улуттук өсүү темпи болду. Анын үстүнө, аялдар киреше $ 1 миллион же андан көп алып беш компанияны бир бар.

Бирок, ишкер-аялдар салыштырмалуу уникалдуу бир дагы көптөгөн тоскоолдуктар бар. Сиз алууго издеп жаткан болсо, бул жерде сен аларды кандайча жоюу үчүн насаат жана туш болушу мүмкүн, беш кыйынчылыктар болуп саналат.

1-кыйынчылык: тобокелдик менен жайлуу алуу

бир аял бир ишти баштаганда, бул көп учурда "деп, ал толугу менен өзүнө банктык деп анын жашоосунда биринчи жолу" Glambition Подкаст бизнес машыктыруучусу Али Браун, кабыл алуучу дейт. идеясын кийин башкалар төбөсүнөн шашпайбыз эми сууга буттары айрым дип жана акырындык менен кирип,: Brown аялдар, адатта, эки топко бири түшүп жаткандыгын белгиледи.

биринчи топтор жатасыз, сен бара чыга албай турган болсо, анда, эмне үчүн бир нече убакыт керек. Бул сапта акчага байланыштуу болушу мүмкүн эмес, ал эми башка себептерден: Мисалы, бул элдин алдында өз идеологиясын пропаганда келгенде кандай үй-бүлө деп, же өөрчүп коркуу. жараянын Journaling көп учурда ачык болот, Браун кайра кармап, сага эмне деп жооп сага кызыктай сезилиши ыктымал-дейт.

Башка аялдар Баштоо үчүн зарыл болгон бардык жол секирип жүрбөйт. Алар сени жоопко же бизнес үчүн баштапкы сугунуп каражаттарды топтоого болот, сен эмне кылып башкаларга айтып коюшу мүмкүн.

сенден мурда ушул жолун кабыл алган аялдар менен тосуп ала турган болсо, анда алар коркунучтар мааниси боюнча жетекчилик жана акыл бериши мүмкүн. Ошондо алар: "Бул сен, тик жардан кулап, бирок, бул жерде сен да түшүнүшү үчүн, ошол жерге бар Parachutes, болуп секирип жатасыз окшош болушу мүмкүн" Lisa Schiffman, аялдар Ойлон, ишкердик утушу дүйнөлүк коргошун дейт республикалык сынак, айтып берет аял-ишкерлерди аткаруу билим берүү программасы

2-кыйынчылык: тилкесин жөндөө өтө төмөн

"Биздин тажрыйбабыз боюнча, көптөгөн аялдар, алар эмнелерди кыла алышат ээ экенин," Schiffman дейт. Ал кээде аялдар компаниялар болуусу канчалык ийгиликтүү байкабай кызыктуу бизнес түзүүнү деп айтылат. Көптөгөн аялдар, Браун, ишкердүүлүккө баштоо мындай дейт: "хобби көз-караш, алар" чыккынчылыктан сактанып, ошондой эле кошумча акча издеп жатабыз дегенди билдирет. Бул толугу менен туура максат, бирок бул зор көрүнүштөрдү да жакшы болот

далылуу түш бар болсо, анда ал сен үчүн ылайыкташтырылган узак мөөнөттүү максаттарды түзүү жакшы идея, анда "кайтарым-инженер" аларды сен дагы ошол жакка жетүү үчүн эмне кыла алабыз капаланып, Элисон Koplar Уайатт, Girlboss президенти. Тынымсыз силердин сиздин мыкты куруу үчүн жасап жатканда өз максаттарына жолдо точкалары жок текшерүү, күчтүү жана ийгиликке көргүсү келген колдоо аялдар менен курчайт.

3-кыйынчылык: керектүү адамдар менен курчап

Ошондой эле, демөөрчүлүк же эки курчоого кылышы мүмкүн. устат менен демөөрчүлөрдүн ортосунда айырма бар. Устаттар Эгер демөөрчүлөр, алар бир бөлмөдө эмес, биз сени коргоп аласыз сиздин мүмкүнчүлүктөрүн жетиштүү ишеним менен адамдар, ал эми акыл-насаат барып эл болуп саналат. Баарынан маанилүүсү, алар да сен максаттарга кийинки кадам үчүн жардам беребиз.

"Аялдар устаттары чогултуу жакын", Wyatt дейт. "Эркектер демөөрчүлөр кийин." Сен устаттары утууга жатасыз сезимде болсо, жардам керек, алар, "элчи" мүмкүнчүлүктөр жерге кулагы берүүчүлөрдүн катары кызмат эгер адамдарды сага жакын деп сурап максат (же телчигип бизнес жардам берүү үчүн каржылык колдоосу менен) жакын.

колдоочу жамааттын да бул акча тууралуу ачык сүйлөшүп, айрыкча, силердин бизнес куруу үчүн негизги куралы болушу мүмкүн. күрөш: "Биз эмне кылсак болот, биз, адатта, жок, чөйрөлөрдү," дейт Браун. Сиз эркин жана өз бизнес-жана алмашуу даана болуп жаткан нерселерди айтып берет орун издеп ошондуктан абдан маанилүү кеп-саналат. "Мен көрүп ири жаңылыштык аялдар деъгээлинин өтө төмөн түйүндүн жатат", дейт Браун. Эгер жогорку жыйындар жөнүндө сурап Максаты сиз катышып, же топ керек бөлүгү болуп кайрылууга тийиш.

Анан терең дем алып, чай ичип же түшкү тамак үчүн алыстан суктанып келе жаткан аялды чакыр. "Ийгилик макро окшойт кандай кара", Schiffman дейт.

Challenge 4: акча кайтаруу

Бул тизмеге акыркы чакырык алдыда кыйын болушу мүмкүн. Бул аялдар чоң идеяларынын каржылоону камсыз кылуу үчүн көп учурда оор. Мунун бир себеби ишкана Капиталисттер алардын мүмкүн болгон адамдардан каражат алышат, ал эми сот аялдар учурдагы аткаруу менен, Wyatt дейт.

деп эсептээри өзгөртүү эки нерсени талап кылат. Биринчиден, так түшүнүк болушу керек. Эгер банк насыя алуу үчүн зарыл болгон, же периште шектүү курчоого аракет кылып жатабыз да, сиз бир нече суроолорго жооп берүүгө даяр болушу керек:

Wyatt Girlboss үчүн каражаттарды жатканда, ишкана капиталисттик аны четке айтып жулмалап: ". Сен ... Сен бул абдан чоң болуп жатканын билебиз пайда болушу үчүн, эмне болуп жатканын, каапырдыктын эч кандай экенин көрсөтүп турган жокпу керек" ал эркектер, аялдар тобокелдикке баа дагы чынчыл болууга, ал эми эркектер өздөрү жана мүмкүн болуучу натыйжалары жөнүндө өз ишеними дагы туура болушу үчүн, адатта, мындай дейт. бул каражат жыйноого чейин келгенде, ишеним, бардык өзгөрүүлөрдү киргизе алышат.

Экинчиден, сиз сандардан турган аска-катуу кармайт керек. Сиз азыр эле божомолдоп эстеп калууга багытталган, ошондой эле толугу менен түшүнүктөрдү түшүнө алган жокпуз. Берилиштер аялдар эркектерге караганда өз компаниялардын каржылык жөнүндө көбүрөөк суроо кабыл алуу үчүн жакын сунуш, Уайатт, андыктан ар кандай мүмкүн болгон ар кандай суроолорго жооп берүүгө даяр дейт.

Акыр-аягы, аларды, каражат табуу үчүн чыгып жатышат, силер жетиштүү сурап керек. Изилдөө эркектер ишкана капиталдык каржылоо талап аз аялдарды көрсөтөт, алар, тескерисинче, алардын пайда болушу мүмкүн экенин, алар, алар карманышы керек болгон кандай басым жасап жатканда, Wyatt дейт. Андан кийин, качан киришүүгө ири ал жаңы жашаган жерге жайылтуу же сатып атаандашка Алар мүмкүнчүлүк-болуп келди ресурстары жок болот. сага кыла турган жол бербе: Эгер мүмкүнчүлүк болгондо акча алуу.

Менен Хейден Поле