Сиздин Кардарларды тейлөө саясатын иштеп жатканда карап көрөлү эмне үчүн
Төмөнкү суроолор Сиздин бизнес-план, техникалык-экономикалык негиздемелерди, же бизнес кардарлардын канааттануусун түзүү же жакшыртуу үчүн моделин иштеп чыгуу үчүн негизги жол катары кызмат кыла алат.
планды түзүү үчүн колдонуу.
- Эгер кайтып же алмашуу саясаты барбы?
- кардар даттанууларды кантип жөнгө салынат?
- Кандай кардарлар көйгөйлөр, жер буйрук чечүү, же суроолор менен жете алабыз? (Мисалы, сиз Autoresponder же турган кардарлардын жеке жооп берет?)
- Эгер аброюн жана көбөйтө аласыз жакшы Бизнес бюро, кесиптик бирикмелер, же башка топторду жана бирикмелерге кирүүгө болот?
- Конфиденциалдуулук политикаңыз кандай? (Сиз сайттагы же кардарлары тууралу маалыматтарды ар кандай сүрөткө тартуу же алмашуу Бардык сайттар купуялык болушу керек. Эгер медициналык маалыматтарды басып, анда силер да ылайык иш кылышыбыз керек болот HIPAA жашыруун мыйзамдар , ошондой эле.)
Жакшы Кардар кызматынын маанилүү экенин түшүнүшөт
Кардарларга кандай Арыкташ үчүн: кардарларды тартуу менен иш жарым максат болуп саналат. Ошондой эле кайталап жана жолдомо кардарларды колдоо жана бизнести өстүрүү үчүн абдан маанилүү, анткени кардарлардын сактап калуу үчүн стратегияларды иштеп чыгуу максатында иштөө үчүн керек.
Бул максатка жетүү үчүн, ал жерде кардарларды тейлөө саясаттарын болушу зарыл.
Кардарларга кылуу маанилүүлүгү, кызматкерлери, ошондой эле таламдаш жактар менен бирдей эле: Кардар саясат жана байланыш стандарттары-ниет жөнүндө билдирүүдө айтылган бир бөлүгү болушу керек да, кызматкерлери, подряддык уюмдардын, же кызыкдар тараптардын үстүнөн субстандарттык же артыкчылыктуу дарыланып.
Мунун баары эле бирдей көп маани алган мамиле түшүнүгү жана көптөгөн мега-компаниялар үчүн ийгиликтүү үчүн бизнес-модель болуп калды. "Махабатка ишканалар: Ашыглык жана максаты дүйнөлүк Class кирешелери кантип"-жылы AUTHORS Rajendra Sisodia, David B. Wolfe жана Джагдиш N. Шет "ийгиликтүү компанияларды маркетинг жана жарнама боюнча азыраак миллиондогон долларларын сарптайт [деп], жаз да алардын өнөр жай өкүлдөрү, ал эми кызыкдар, кызматкерлерге жана кардарларга бирдей баалайт бизнес-моделдин төмөнкүдөй зор ийгиликке таптым ".
Ийгиликтүү бизнес Ишара: Эгер кардарларга болсо, эч жерде кардарларды тейлөө саясат болушу керек. Сиздин бизнес-сайты бар болсо, кардарларды тейлөө саясатын жана купуялык салттар тууралуу маалымат так жана таасирдүү кардарлар эмес, терең сайта ичинде коюлду үчүн аныкталууга тийиш.