Жаман коом тарабынан жалданып тандай кантип
Көпчүлүк жумуш издөөчүлөр, алар кемчиликсиз жөнөтүүгө чын эле бардык нерсени даярдоо үчүн жакшы аткарганга аракет кыл. Эмне болот, бирок, бирөө баары аракет барганда гана иш берүүчү-чүйдөсүнө чейин окшош маани жок экенин аныктоо үчүн?
Компания кесиптик жок болсо
Мисалы, мындай деди: электрондук Мен Sonya алынган, ал: "Мен резюме жиберген, куржунунун URL жана коштомо катты өткөн аптада компанияга. Кулактандырууда көрсөтүлгөн эле президентке кайрылуу Бир нече күндөн кийин катты кайра туруп, ошол грамматикалык жактан туура эмес жана кесипкөй болду. Мен силерге жооп туруп, бери дегенде, айта алган деп ойлойм. "
Ал мындай деди: "Кээде жөн эле, сен жооп эмес, сиз да, туура иштерди кылуу эмне үчүн кыйын аракет кылышат же орун басары-Президенти деген наамга ээ кишиден чынында эле жаман болгондо бир аз чечип алышат. "
Мен да коркпош келет, жана, чынчыл болууга, мен кесипкөй болгон бир коом үчүн иштеп келет шектениши элем.
Байланыш Skills Зат
Бул жөн эле жазылган байланыш жок. Бул жерде өтө үчүн таптакыр өтө жакшы мүмкүнчүлүк бар бир нече ирет өтө эле агрессивдүү Жалдоочу тарабынан деп алыш-орунга болушу мүмкүн, бирок, көп жараянын жалдоо кийин чейин иш берүүчүгө ачыкка албайт.
Мен алдын ала жылдырылышы жок, маектешүү үчүн көрсөткөн эмес, менеджерлерди жалдоо менен да, таасир жок. гана ал киши кайра кайтып, кийинчерээк үчүн зарыл болгон катчы айткан үчүн мага мындай деди: Бир Жумуш издөөчү, интервью сайтына алып, ал мага бир саат ичинде өткөргөн.
сен абдан жаман деле жумуш керек болсо да, сиз менен жайлуу, сиз жумушка кабыл алуу үчүн зарыл эмес экенин эстен чыгарбоо керек.
Жогорудагы жагдайды баары кызыл желектер жана тыным бериши керек. дегенде, натыйжалуу жана тийиштүү түрдө пикир эмес, жумуш берүүчү, сен үчүн иштөөнү каалаган бир же жокпу, ойлонуп көргөнгө түрткү берет.
Watch үчүн аяттарыбызды эскертүү
Poor байланыш Skills
жумуш берүүчү электрондук почта, тел, натыйжалуу байланыш жок болсо, же жазуу жүзүндө, жумушка орношуу үчүн талапкерлерди менен, сак болгула. бардык байланыш ушундай мамиле болуп жатса, ошондой эле, алар өз бизнесин иштеп жатат?
Overselling
Мен Жалдоочу же жалдоо башкаруучусу угуп Сен бул мүмкүнчүлүктү коё албайт деп айтып, сиз резюме, азыр ж.б. баарын жана маек, түшүрүп жиберүү керек болсо, мен тар мааниде экен. Балким, ошол замат, же балким, ал жөн гана жумушка нормадагы тосуп жатканда дилгир Жалдоочу же менеджер болуп толтурулушу керек мыйзамдуу мүмкүнчүлүк.
Limited Байланыш маалыматтар
Номерди аныктабоо боюнча көрсөткөн эмес, так эмес байланыш маалыматы (контакттык адам же компания аты-жөнү) жана тел саны дагы бир эскертүү белгиси болуп саналат. Сиз издөө Google компаниясы менен компания маалымат табууга жөндөмдүү болушу керек.
Да жакшы Sound бул жомоктогудай болуп Jobs
бул өтө эле жакшы угулат болсо, ошол эски Мантра, бул, балким, айтканда, дагы деле күчүн жоготкон жок.
жумуш издеп арасында болгон бир адам жумуш берүүчү жогорку жашыруун көп млн баштапкы компания үчүн жогорку даражалуу аткаруу жумушка болгон Жалдоочу тарабынан билдирди. Жумуш издөөчү сурашты, ал баштапкы билип, ал жок болгон же ал маркетингдик планы бар экенин, каржыланган эмес.
Кандай Жумуш издөөчү эмне кылса болот?
Эгер кызыл желекти көрүп, бир канча жагдай бар кыла албайт. Сиз токтотуп, же жок дегенде, токтото алат жумушка жараянын силерге жазарым, изилдөө, ал эми убактылуу. Эгер компания үчүн иштөөнү каалаган жокпу тууралуу келбей болсо Резюмени жөнөтүү же маек өткөрүү кечигип менен болбосун, эч нерсе эмес, бар.
Изилдөөлөрдүн
сиз ал тууралуу биле алат эмне үчүн компаниянын аталышын Google. Эгер таба аласыз маалыматты көрүү үчүн коомдун LinkedIn жана коомдук барактарын текшерүү.
Glassdoor сыяктуу сайттарды текшерүү жана жалдоо жол менен же улантуу же жокпу, чечүүгө жардам бере аласыз компания сын-пикирлерди окуу.
Колдон байланыштыруу
Эгер ички маалыматты табууга жардам берет байланыш бар болсо, аны колдонуъуз. Сен ошол жерде иштеген кимдир бирөө барбы? Компания жөнүндө сура. Эгер кесиптик бирикменин тиешелүү болсо, анда алар сага бере турган адамдар менен байланышуу жардам бере алат. онлайн тармактык ресурстарды колдонуу, LinkedIn сыяктуу, ошондой эле. Сиз ушул жерден тааныша аласыз канча таптакыр сен күтпөгөндөй болушу мүмкүн.
Жок деп кантип (рахмат)
Ал бардык компаниялар "жакшы" компаниялар бар жок экенин эстен чыгарбаганыбыз маанилүү. Алардын баары кесипкөй иш жок, жана сиз стандарттарга дал келген жок, бир коомдун үчүн иштегиси жок болот. Сиз ар дайым параметри бар маек азайып , өз талапкерлигин чыгып ишке орноштуруу үчүн, же жумуш сунуш төмөндөшү .
аны кабыл алуу үчүн келгенде, мяч сенин сот +, сен болсо мүмкүнчүлүк сага туура ынануу үчүн билимдүү, негиздүү чечим чыгарууга келет.