Сиз эмне АКШнын Аскердик долбоорлору жөнүндө эмнени билишим керек?

Америка Кошмо Штаттары тандалма кызмат системасы

аскер Мыйзам долбоору менен лотереялык системасы. sss.gov

Америка Кошмо Штаттарынын куралдуу күчтөрүнүн ыктыярдуу киришинин аркылуу даяр кармап, ал эми мыйзам тандалма кызмат системасы аркылуу каттоодон жаш жигиттерди талап кылат. Бул Япония согуш учурунда колдонулган сыяктуу, зарыл болсо, жандандырылат деп долбоору берет. долбоору Gulf согуштун же Терроризм менен болгон согуш үчүн колдонулган эмес. Төмөндө маалымат тандалма кызмат системасы боюнча кененирээк таанышууга болот.

Тандалма кызмат системасы менен ким керек Каттоо?

Дээрлик бардык эркек АКШ жарандары, ошондой эле 18-25 менен болгон эркек АКШда жашаган келгиндер, Аскердик тандап кызматы Акт тарабынан жүктөлгөн эле тандалма кызматы менен каттоо талап кылынат

Долбоору деген эмне?

Президент Franklin Roosevelt өлкөнүн биринчи Тынч долбоорун жараткан жана расмий түрдө көз карандысыз Federal орган катары тандалма кызмат системасын түзүлгөн 1940 керектүү окутуу жана тейлөө Актыга кол койгон.

Бул да мурда, биздин өлкө жарандарын куралдуу күчтөрүнө кызмат кылууну иштеп турган узун тарыхка ээ.

1948-жылдан тартып 1973-жылга чейин, бейпил жана чыр-чатактардын мезгилинде да учурунда, эркектер ыктыярдуу каражаттар аркылуу толуп мүмкүн эмес куралдуу күчтөрдүн бош толтуруу үчүн иштелип чыккан. долбоору 1973-жылы аяктады, АКШ бардык ыктыярдуу аскердик айландырылат.

каттоо талабы 1975-жылы апрелде токтотулган Бул дагы 1980-жылы Ооганстандан СССРдин басып жооп президенти Картер менен баштады. Каттоо келечекте кризиске керек кызматчыларынын санын баалабай каршы чырмоок, бүгүн уланууда.

каттоого адамдын милдети Аскердик тандап кызматы Акт менен салынат. Акт түзүлдү жана тандалма кызмат системасынын ишин жөнгө салат.

Долбоору Лотерея системасы

Конгресс добуш менен президент долбоорун калыбына келтирүү мыйзамга кол койду кийин, тандап кызматы жандырылган, алар катталгандардын туулгандыгы даталарга негизделген долбоорун лотерея, демилге болмок

Улуттук стандарттарды институту жана технология (булгоолорду) тандап кызматы үчүн уникалдуу кокустук календардык жана саны тандоо программасы иштелип чыккан. туулган бул кокусунан тандоо ыкмасын колдонуп, ар бир күнү жылга туш келди тартипте ЭЭМ тарабынан тандалып, ал эми бул күн кокустук негизинде ири барабан бир капсуласына жайгаштырылып, артып жатат.

ушул эле ыкма менен, саны 1 365 га чейин (366 узак жылы туулган эркектер үчүн) да капсул жайгаштырылган кокус жол менен тандалып алынган жана капсул экинчи барабанга жайгаштырылат. Расмий байкоочулар капсула-толтуруу жана барабан жүктөө белгиленген жол-жоболорго ылайык өткөрүлөт деп ырастайт. Бул күбөлүк ар тарсылдагына камсыз кылынат; Алар мөөр жана коопсуз сактоо жайгаштырылат.

Мында лотерея иштей турган болот: биринде капсулдан 1 туулган жылын камтыган January барабан тартып 31-декабрына чейинки мезгилде бир капсул анда долбоору катар сандарды камтыган барабан 1 365 (366 жолу менен болсо, андагы адамдарды чакырам бурулган туулган узак жыл) жана датасы жана номери, ар бир туулган күнгө катар номерин аныктоо үчүн жупташкан жатышат. Бул бардык байкоочулар, кызмат адамдары, ошондой эле массалык маалымат каражаттары толук эске алуу менен жүзөгө ашырылат.

Төмөн лотерея сандар менен айкелин бир отчетун буйрук болгон денелик, акыл-эс жана моралдык баа бир учурда Аскердик Кирүү иштетүү бекетинин алар аскердик кызматка жарактуулугун аныктоо. Ал баа берүүнүн натыйжалары жөнүндө кабарлоо кийин, бир Registrant бошотуу, кийинкиге калтыруу же мөөнөтүн жылдыруу жөнүндө аpыз менен кайpылууга 10 күн берилет.

MEPs анда inductee бир системага тиешелүү. Ар бир inductee кийинкиге жылдырылган же бөлүп бошотулат ким аныктоо, алардын ишеними, жана жагдайлар боюнча жиктелет.

долбоору баскычтар

Баскычтар гана долбоорун Конгресске жана Президент тарабынан иштетилди жолу колдонулат. Ошол учурда, пособиени баа жана салык төлөөдөн бошотуу, кийинкиге жылдыруу мөөнөтү жана жылдырылышы аскердик кызматтан алуу үчүн кайрыла алат. Бир киши тандап кызматы даттануу Башкармасынын анын бөлүштүрүүнү даттана алат. Бул жерде баары эмес, бирок кээ бир тизме болуп саналат, азыркы бөлүнүштөрү жана алар эмнени билдирет:

таралган коддору төмөнкүдөй

Бардык коддору студенттер, диний жолдоочулары, же башка себептер да бар үчүн расмий тандалма кызмат бетти карагыла.

Бардык ыктыярдуу Аскердик - тартыштыгы бир долбоорлору жок каралат кандай

эч кандай долбоорун бир доордо, кандай жолдор менен кадр саны бонустар, кадр түрткү берүү, билим берүү жөлөкпулдарды тышкары түшөт жогорулатуу, ошондой эле катуу кадр стандарттарын кыскартуу (курагы, жазык укук бузуулар, билим берүү стандарттары).

2005-жылы, армия, алар ай сайын аскерге максаттарын сагынып, анан 8000ге жакын аскерлер тарабынан жыл сайын аскерге максатына катаал төрт айдын ичинде эле. Бул Конгресс активдүү ташуучу Army 20000 аскер менен көбөйтүүгө укуктуу болчу, жана армия ар бир жылдын ичинде бул үчүн аракет кылган.

Ордуна долбоорун, армия дагы билүүсүн, ишке кошуп, бул маселени чечүү жаңы мүчөлөрдү стимулдарды , анын ичинде өтөөгө бонустарды жогорулатуу жана максималдуу өтөөгө жашка жогорулатуу . Аскер да, көп чейин кызматка талапкерлерди кабыл калтырган жогорку колледж кредит боюнча төлөө чектөөлөрдү жана өсүп Army Колледж Fund салым. активдүү милдети кызматтары аларды жалдоо максаттарына жооп бере албай калышты.

Келечекте долбоору күмөн Эмне үчүн негиздер

бул жалпы дүйнөлүк согуш III болбосо, долбоорду ийгиликтүү болсо, түздөн-түз таасир бардык бүгүнкү аскердик терс таасирин тийгизет. долбоорун тез катталган эмес.