Band жетекчилери бөлүгү бизнес-гуру, бир бөлүгү музыка гений, бир бөлүгү Бала болуп саналат
бир тобун башкаруу идеясы менен ойнобош үчүн? музыкант бизнес тизгинди алуу абдан кызыктуу т болушу мүмкүн, бирок ал да бир эле учурда ар кандай милдеттерди жонглёрдук өкчөмө таш талап саатка иш болушу мүмкүн. Бир сөз менен айтканда; топ менеджер түрү топтун койчу сыяктуу.
бир топтун жетекчисинин Гордун үлгүсү кайра 1961-жылы бир аз Лидс тобун таап Beatles деп аталган Брайан Эпштейн эле. Ал-бара албай өз таланты жана мүмкүнчүлүктөрүн ишенген жана эл аралык ийгилигине, аларды болууга жардам берген.
Бүгүнкү күндөгү топ менеджер көптөгөн кийимдерин кийишет. Адатта, ал топтун чыгармачылык багыты жана бизнес тараптан да иштеп калат. Кээ бир учурларда, кайсы бир топтун, үн жазуучу башкаруучусу, башка жолу менеджер топтун түздөн-түз иштешет берилет. Менеджери ишинин көлөмүнө жараша (ал / аял бар, ж.б.), менеджер бир убакта бирден ашык кардарды туура болушу мүмкүн. Бирок, кээ бир эле топ менен иштешүүгө артыкчылык.
Эгер топтун жетекчисинин кандай болуп келет? бир тобун башкаруу үчүн келсе, бул жерден бир аз үйрөнүп ээ болушу керек жана иштеп чыгуу:
01 Адамдар Skills
Өзгөчө, башында, группа башкаруу суук чакырылгандар жана мүмкүнчүлүктөрдү башы көп талап кылат. эл чалууларды кайра кайтарып берүүгө жана ал жалпысынан жаңы адамдарды жакындап менен тил табышууга эмес, сиз тармакка болот, туруктуу болууга даяр болушу. жетекчи катары, сиз бизнес Сен мага жаз алып келдин бир аз эмне керек, алар арыз жок, акыры силерди угуп чейин кайра-кайра-кайра үндөгөндөй чакырып ой болсо, башкаруу мыкты туура болушу мүмкүн эмес.
02 жооптуу болуу
Сиз маек, көрсөткөндөй, бул, албетте, ар бир адам, керек болгондо чейин болушу керек soundchecks , жүк-ин , алар үчүн керек болгондо, алар үчүн керек болгондо жана башка бардык нерселер, сен топтун на жагыныш үчүн кам көрүшүбүз керек . Башка сөз менен айтканда, кимдир бирөө Grownup болушу керек. Сиз туруштук жана өтө эле эмес, даяр болушу керек.
көрүнүшү мүмкүн эле кызыктуу болсо, ар бир жылдын чогултуу жана Мама сиз үчүн иштеп жатат, ошондуктан, күнү-түнү жүрөбүз эстен чыгарбашыбыз керек.
03 Music Industry билим
Учун эмне негиздерин, үн жазуучу жана эмне болуп, түшүнгүлө агент болуп жатат , эмне демилгечилери да, компаниялар эмне PR, жана ошондой эле өнөр жай ишканалары жөнүндө окуп жигердүү бол жана багыттары боюнча жашап, ал деле сурап алыс эмес түшүндүрмө, же жардам берүү үчүн керек болот. Эгер топтун алып чейин негиздерин үйрөнүү үчүн көп убакыт талап кылынат, ал эми убакыттын өтүшү менен аркан жерде үйрөнөбүз келген.
04 Көп-Тапшырмаларды
05 болуу Жөнөкөй
Сиз бай жеке сезимдерин сактап калуу үчүн, кээде бир топтун ичинде болушу мүмкүн эмес, ички саясий жип тартып алыстап керек.