Кесиптик Online Profiles кантип түзүү керек

Сиз жаңы жумуш издеп же мансаптык өсүш үчүн түртүү жатасыз, ал сиздин шыктарга жана тажрыйбага көргөзмөлөйт Интернетте электрондук почтасы бар маанилүү. Сиздин онлайн кесиптик Profiles да сиз жумуш издеп тездетүү мүмкүн байланыштар менен байланышууга жардам берет, жана мансаптык тык көчүп менен жардам берет.

Сиз онлайн түзө керек сайттардын бири болуп саналат. Алар заманбап, ошондуктан жигердүү сиздин өздүк ажеп сөзсүз болушу керек. Иш берүүчүлөр менен байланыштар учурдагы маалымат келет. Ошондой эле жеке бир өзүнчө Сиздерди кесиптик өмүрүн сактап калуу үчүн шектенбесек болот. Эгерде сизде бир нече аккаунт бар болсо, анда аларды аралаштыруу үчүн жеңил болот. баары туура жерге жайгаштырылган жатат шектенбесек болот пост алдында эки жолу ойлонуп көр.

Эгер сен да ушундай темаларды жана сүрөттөрдү колдонуп, сайттарга ырааттуу кезде күчтүү түзө алат жеке жана кесиптик-брендин . Коомдук маалымат каражаттары жана Интернет жөнүндө өз кесиптик катышуусу идеяларын алуу таржымалын бул мисалдарды карап чыгуу.

  • 01 LinkedIn кароо

    LinkedIn

    LinkedIn кесиптик тармакта "" сайты саналат. Ишке жигердүү булагы талапкерлерге, аны пайдаланууга жана андан ары бул Сиздин кесиптик тармагын куруу жана башкаруу боюнча мыкты ресурс жатат. Сиздин друга көп туруу, жумушка тарых, билим берүү, көндүмдөрдү жана сиз иштеген долбоорлордун мисалдары бар.

    башка колдонуучулар менен өз ара аракеттенүүсүн жана тармак өсүп убакыт өткөрүшөт. Сиз да көп байланыштарды, ого көрүнүү.

  • 02 Кесиптик Facebook Page

    Facebook

    бир Facebook баракча түзүү сиз жеке кесипкөй айырмалоо бир жолу болуп саналат. Сиздин экспертиза, өнөр жай кабар, жана башкалар менен учурдагы окуяларды айтып берүүгө бет орнотуу.

    Сиздин үй-бүлөсү, достору жана жеке-беттеги сүрөт жана жеке жөндөөлөр тууралуу сак болушу, ошондуктан, силер сактай кокусунан берүүчүлөр менен өтө көп маалымат ортоктош эмес .

  • 03 Twitter кароо

    Twitter

    Twitter сиздин тармагындагы эксперт катары ойлонуп түзүүгө катуу ыкмасы болуп саналат. Өнөр жай-кабар, иш-чаралар, анын акыл-насааты менен болуп жаткан нерселер тууралуу Помогите. Ошондой эле өнөр жай жетекчилери насаат Retweet үчүн шектенбесек болот. убакыт ээрчип (жана Retweet) сиз кызыгасыз компанияларды алып. Алар башка онлайн келтирилген алдында жаңы жумуш орун тууралуу жарыяларын ала албай калышы мүмкүн.

  • 04 Pinterest

    Pinterest

    Pinterest сиздин байланыштарды жана келечектүү иш берүүчүлөргө таасирлентүү үчүн сонун жолу болуп саналат. Pinterest сиз эмне болуп жатканын жана жүзөгө ашыруучу жогорку жана сиз сиздин резюмесин жана кесиптик ишин баса алат жумушка менеджерлерди көрсөтөт.

    Сиз Кияшко орноткон кийин, сиз LinkedIn жана башка онлайн Profiles, сайттарын жана блог сиздин баракка шилтемени кошо аласыз.

  • 05 Жеке сайт же Blog

    Кэти Дойл

    Сиздин кесип кызыкчылыгына байланыштуу болгон блог же жеке сайты сиздин экспертиза жана ишеним грамотасын өзгөчө идеалдуу жолу баса үчүн жакшы жер болуп саналат. Сиз коомдук онлайн өздүк үчүн иш берүүчүгө, шилтемени сунуш эмне тууралуу маалыматтар менен камсыз кылып, жана келечектүү иш берүүчүлөр жана тармактык байланыштар менен байланыш маалымат бөлүшө аласыз.

    жумуш издөө, ал эми аны жазып жаткан болсо, мансап кызыкчылыктарына тиешелүү, аны сактап калуу үчүн сак болушубуз керек.

  • 06 Сенин Сайттын үчүн Мен Page жөнүндө жазуу учун

    Эгер жеке сайты бар болсо, карата , же блог, сиз, окурмандарды тартуу үчүн "Мен жөнүндө" бет колдонгон кесиптик брендин алдыга жылдыруу жана келечектүү кардарлардын жана иш берүүчүлөр үчүн көндүмдөрдү сата алышат.
  • 07 Сиздин кесиптик маркасы Build

    Сиздин талапты жогорулатуу үчүн бир жолу болуп саналат кесиптик брендди курууга сиз колдонгон бардык коомдук медиа аянтчалар аркылуу келет. Мисалы, бардык таржымалын бир эле сүрөттү колдоно аласыз. Ошондой эле, мүмкүн Брендинг арыз түзүү жана анын айрым же бардык пайдалануу, ошондуктан коомдук-беттердеги эле чайыр же билдирүү жиберип жатасыз.
  • 08 Купуялык этият бол

    Иш берүүчүлөр, балким, сиз бардык маалыматтарды карап турганын унутпа. Эгер бул кесиптик көрүү үчүн алгылыктуу деп ынануу үчүн жарыялаган мезгил-мезгили менен, бардык маалыматты текшерүү үчүн көп убакыт талап кылынат, ошондуктан сиз учурунда кандайдыр бир жагымсыз күтүүсүз ээ эмес, тескерисинче, бекем болот Ишке кабыл алууда .